Top-Auszeichnung der WirtschaftsWoche für tts learning architects

Immer mehr Unternehmen erkennen, dass Digitalisierung weit mehr ist als eine technologische Herausforderung. Erfolgreich gelingt die digitale Transformation nämlich nur dort, wo die Mitarbeitenden die damit verbundenen neuen Möglichkeiten verstehen und effizient nutzen. Entsprechend groß ist deshalb auch die Nachfrage nach externen Weiterbildungsspezialisten, die die Firmen bei diesem erfolgskritischen Thema unterstützen. Doch auf wen ist Verlass, und mit wem lassen sich die gesteckten Ziele am Ende auch tatsächlich erreichen?

Als Wegweiser in dieser wichtigen Frage, hat die WirtschaftsWoche in Kooperation mit der Rating- und Rankingagentur ServiceValue eine Bestenliste mit insgesamt 72 Anbietern erstellt. tts konnte in diesem Ranking den zweiten Platz in der Kategorie „E-Learning-Anbieter“ erobern und gehört damit zu den besten Anbietern von digitaler Bildung 2021 in Deutschland.

„Wir freuen uns sehr über die Auszeichnung der WirtschaftsWoche“, sagt Ulrich Ude, Managing Partner bei der tts. „Sie belegt, dass wir mit unserem ganzheitlichen Mix aus innovativen Learning Strategien, umfassendem Methodenwissen und technologischer Kompetenz für unsere Kunden genau den richtigen Fokus setzen. Dadurch können wir die Unternehmen auf ihrem Weg zur lernenden Organisation besonders erfolgreich unterstützen und bedarfsgerechte Lernwelten gestalten, die maßgeblichen Einfluss auf den Erfolg von Change- und Transformationsprozessen haben.“

Befragt wurden für das Ranking diejenigen, die es am besten wissen: Unternehmen und ihre Experten aus den Fachabteilungen. Zur Bewertung standen 132 Anbieter von digitaler Bildung aus zwölf Kategorien. Die Untersuchung bildet die Gesamtzufriedenheit der Kunden mit der Nutzung von digitalen Bildungsangeboten ab.

Über die tts GmbH

tts – we empower people

Wir befähigen und unterstützen Unternehmen und ihre Mitarbeitenden bei der digitalen Transformation mit einem Full-Service-Portfolio in drei hochspezialisierten, synergetischen Geschäftsbereichen:
• Die tts digital adoption solutions – sei es die tts performance suite oder weitere Softwaretools – ermöglichen es, die Wissens- und Kompetenzlücken von Mitarbeitenden schnell zu schließen und ihnen in jeder Situation bestmöglich zur Seite zu stehen.
• Die tts digital HR experts entwickeln zukunftsorientierte Strategien und Lösungen für Digital HR und setzen sie pragmatisch und effizient um.
• Die tts learning architects führen Unternehmen mit innovativem Corporate Learning durch Change- und Transformationsprozesse – mit großer Erfahrung und hoher methodisch-didaktischer Kompetenz und Leidenschaft.

Erfahren Sie mehr über People Empowerment: www.tt-s.com

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