Stromausfall Berlin: „komplex vs kompliziert“ – warum der Unterschied zählt

In den letzten Tagen zeigte ein großflächiger Stromausfall in Berlin, wie schnell in der öffentlichen Kommunikation zwei Begriffe durcheinandergeraten: „komplex“ und „kompliziert“. In vielen Berichten heißt es, die Reparatur sei […]

Weiterlesen

KI-Kultur: Neuer Vortrag „Kultur der KI-Zukunft – raus aus dem Tabellenkeller“

Viele Unternehmen investieren in KI-Kultur – und trotzdem bleibt die KI-Transformation oft im Pilotstadium stecken. Aktuelle Ergebnisse aus dem deutschsprachigen Umfeld zeigen, wie groß die Lücke ist: 72 % der […]

Weiterlesen

Innovationskultur: Jede Organisation tickt anders – interaktiver Workshop auf der REConf 2026

Innovationskultur entscheidet heute nicht im Innovationslabor über Erfolg, sondern im Tagesgeschäft: Wie schnell werden Entscheidungen getroffen? Wie sicher sind Experimente? Wie wird mit Fehlern umgegangen, wenn Unsicherheit zum Normalzustand wird? […]

Weiterlesen

Evolution der Agilität – agile Transformation retten, bevor sie ganz verbrannt ist

Der Tag der Evolution knüpft bewusst an die wissenschaftliche Evolutionstheorie von Charles Darwin an: Am 24. November 1859 erschien sein Hauptwerk „Über die Entstehung der Arten“, in dem er beschreibt, […]

Weiterlesen

Kulturwandel ist Teamsport

Digitale Transformation, KI, New Work: Viele Unternehmen investieren in neue Methoden, Tools und Frameworks – und scheitern trotzdem an der Umsetzung. Der Grund: Der entscheidende Hebel liegt nicht in der […]

Weiterlesen

Keynote Speaker Andreas Becker startet YouTube-Kanal @keynote-speaker

Andreas Becker erweitert seine Präsenz im Netz und startet den neuen YouTube-Kanal @keynote-speaker – der YouTube-Kanal @keynote-speaker von Keynote Speaker Andreas Becker bündelt künftig Impulse zu agiler Transformation, Selbstorganisation und Kulturwandel. […]

Weiterlesen

Innovationskultur entfachen – vom Kulturmuster zur eigenen Spielphilosophie

„Das emergente, zyklische Doppel-Helix-Modell der Entwicklung bio-psycho-sozialer Verhaltenssysteme bei Erwachsenen.“ – Mit diesem präzisen, aber akademischen Satz beschreibt Clare W. Graves die wissenschaftliche Grundlage dessen, was später als Spiral Dynamics […]

Weiterlesen

Enterprise Kanban: Praxisbericht zeigt, wie Kulturwandel Flow auf Organisationsebene ermöglicht

Kanban wirkt, wenn Kultur mitspielt. Mit seinem neuen Praxisbericht „Enterprise Kanban – Flow auf Organisationsebene“ zeigt Keynote Speaker, Autor und Agile Coach Andreas Becker, wie Unternehmen Transparenz schaffen, Parallelisierung reduzieren […]

Weiterlesen

Warum agile Transformationen scheitern – und wie man mit 7 Spielsystemen gewinnt

Agile Transformationen versprechen mehr Anpassungsfähigkeit, schnellere Entscheidungen und motivierte Teams. In der Realität jedoch scheitern viele Vorhaben – nicht an fehlenden Methoden, sondern an unpassender Unternehmenskultur und fehlender Klarheit über […]

Weiterlesen

Agile Führung in der digitalen Arbeitswelt: Warum WENN-DANN nicht mehr reicht

In einer digitalen Welt, in der alles in Bewegung ist, reicht klassische Planung nicht mehr aus. Führungskräfte stehen heute vor einer neuen Herausforderung: Sie müssen spielen können – nicht nur […]

Weiterlesen