60 Prozent aller ausgeschriebenen Stellen in der Transport- und Logistikbranche sind nach 30 Tagen immer noch unbesetzt. Der Fachkräftemangel macht Personalsuche in Speditionen zur Königsdisziplin. Das Recruiting-Tool spedijobs hat darauf […]
Autor: Firma INN-ovativ GmbH & Co
Quereinstieg Spedition: Wie E-Learning die Integration neuer Mitarbeiter nachhaltig verändert
Der Fachkräftemangel zählt zu den größten Herausforderungen der Speditions- und Logistikbranche. Gleichzeitig ist die Fluktuation hoch – mit erheblichen wirtschaftlichen Folgen für Unternehmen. Viele Betriebe setzen daher auf Quereinsteiger, um […]
INN-ovativ baut KI-Unterstützung für Plattformen massiv aus
Viele Tätigkeiten in Transport- und Logistikunternehmen sind wiederkehrende Routineaufgaben. Dass sich diese zu einem großen Teil schon heute automatisieren lassen, beweist die INN-ovativ GmbH & Co. aus Kiefersfelden im Inntal […]
Mitarbeiterbindung als Wettbewerbsvorteil: Warum Loyalität der Schlüssel zum Erfolg in der Logistik ist
In der Speditions- und Logistikbranche ist die Gewinnung und Bindung qualifizierter Mitarbeiter zu einer der größten Herausforderungen geworden. Während offene Stellen oft monatelang unbesetzt bleiben, erkennen immer mehr Unternehmen den […]
Mehr Schulungsvielfalt mit eigenen Inhalten: EDEKA Südwest Fleisch setzt auf digitale Lernplattform SPEDIFORT
Der sichere und hygienische Transport von Lebensmitteln stellt Unternehmen vor hohe Anforderungen – insbesondere beim Schulungsbedarf der Mitarbeitenden. Um diese Herausforderungen effizient zu meistern, setzt EDEKA Südwest Fleisch auf die […]
Mit Gamification den Lernerfolg in der digitalen Weiterbildung steigern
E-Learning ist längst fester Bestandteil moderner Personalentwicklung. Doch wie lässt sich digitales Lernen noch attraktiver gestalten? Die Antwort liegt in der Gamification – dem gezielten Einsatz spielerischer Elemente in Lernprozessen. […]
Fit für sicheren Arbeitsalltag: Warum „Piloten der Landstraße“ regelmäßiges Training brauchen
LKW-Fahrer wurden einst als „Könige der Landstraße“ bezeichnet – ein Bild, das inzwischen überholt ist. Denn der moderne Berufskraftfahrer gleicht heute mehr einem Piloten der Landstraße: Er steuert Fahrzeuge mit […]
Recruiting in der Logistik: Digitale Strategien gegen den Fachkräftemangel
Die Logistikbranche steht vor einer historischen Herausforderung: Der Fachkräftemangel verschärft sich zunehmend, insbesondere bei Berufskraftfahrern und qualifizierten Speditionsmitarbeitern. Klassische Anreize wie ein sicheres Einkommen oder Arbeitsplatzstabilität reichen nicht mehr aus, […]
Erfolgreiches Inhouse-Recruiting bei TST Logistik: Mit spedijobs den „War for Talents“ meistern
Im oberbayerischen Inntal, direkt an der Grenze zu Tirol, ist der Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte und Auszubildende besonders hart. Große Unternehmen und internationale Player konkurrieren um ein knappes Nachwuchspotenzial, das […]
GREIWING setzt auf digitale Mitarbeiterschulung: E-Learning-Plattform SPEDIFORT revolutioniert Weiterbildung in der Logistik
Die GREIWING logistics for you GmbH verfolgt seit Jahren eine klare Digitalisierungsstrategie. Mit der Einführung der E-Learning-Plattform SPEDIFORT setzt das Logistikunternehmen einen weiteren Meilenstein: Die digitale Mitarbeiterschulung per App sorgt […]